L'alcalde de Vila-real, José Benlloch, la regidora de Recursos Humans, Anna Vicens, i la regidora d'Hisenda, Sabina Escrig, han reunit aquest matí la primera Mesa General de Negociació amb els sindicats de la legislatura 2023-2027. Una convocatòria extraordinària i urgent que ha servit per a aprovar l'oferta d'ocupació pública de 2023, que ha comptat amb el suport dels representants dels treballadors municipals."Iniciem el mandat de la mà dels sindicats, amb l'objectiu de treballar, junts i juntes, per millorar les condicions dels treballadors de Ca la Vila i la provisió de llocs de treball, que a hores d'ara és una de les principals dificultats a les quals hem de fer front, amb l'objectiu últim de millorar també el servei que prestem a la ciutadania i l'eficàcia de l'Administració", explica Vicens, qui ha volgut agrair als representants dels treballadors municipals la tasca del funcionariat per a fer possible els serveis, activitats i tràmits de l'Administració local. "L'Ajuntament de Vila-real i tot el que emana de Ca la Vila -la neteja viària, els parcs i jardins, la gestió urbanística, els serveis esportius o la programació cultural, entre moltes altres coses-, no seria possible sense els treballadors municipals. Som conscients de les carències en personal que tenim en aquests moments i de com aquesta situació pot afectar els serveis municipals, a pesar de l'esforç que ens consta que fan els empleats i empleades de la casa perquè l'impacte en la ciutadania siga el mínim", detalla Vicens, qui recorda que l'Ajuntament ha fet també "un gran esforç" en els últims anys per proveir les places i consignar el pressupost per cobrir-les. "La mobilitat del funcionariat o les dificultats econòmiques del consistori ens han fet molt difícil poder cobrir les necessitats de personal de l'Ajuntament, però és la nostra voluntat poder donar resposta a aquestes mancances, en la mesura de les possibilitats econòmiques, com més prompte", incideix Vicens. En aquest sentit, la regidora ha agraït els sindicats l'acord per a l'aprovació de l'oferta d'ocupació pública, que preveu una vintena de places en els pròxims tres anys.