Compromís por Castelló reivindica la igualdad "real y efectiva" y los derechos de las mujeres transexuales

Guardar

Garcia, Ruiz, Mezquita (Compromís per Castelló)
Garcia, Ruiz, Mezquita (Compromís per Castelló)
Los concejales de Compromís per Castelló, Ignasi Garcia, Verònica Ruiz i Francesc Mezquita, se han sumado hoy a la conmemoración del 8-M, Día Internacional de las Mujeres, con la reivindicación de la defensa de una igualdad real y efectiva que acabe con las discriminaciones. Desde el grupo municipal también han señalado la necesidad de incluir “la defensa del derechos de las mujeres transexuales, puesto que son un colectivo históricamente estigmatizado y condenado a la discriminación y a las agresiones».Así lo ha explicado la portavoz adjunta del grupo y concejala de Feminismo y LGTBI, Verònica Ruiz, quien ha recordado que «muchas de estas mujeres sufren en primera persona el rechazo de su entorno y el de la sociedad, una injusticia que tenemos que corregir con más concienciación y más información». «La Ley Valenciana de Inclusión tiene en cuenta esta situación y las trabas que estas mujeres se encuentran en el proceso y por eso es una ley pionera y transmite un mensaje de respeto que tenemos que hacer llegar a todos los estratos de la sociedad», ha explicado Ruiz.Los ediles de Compromís per Castelló también han lamentado que, por segundo año consecutivo, el Ayuntamiento de Castelló no haga una declaración institucional para la conmemoración del Día Internacional de las Mujeres. «El bloqueo por parte del partido VOX ha sido absoluto y no ha sumado su apoyo a ningún tema que tenga que ver con reclamar la igualdad y los derechos sociales de las mujeres y, lo que es más grave, ninguna propuesta para acabar con la violencia de género”, ha expuesto la concejala.Cabe destacar que entre los puntos de acuerdo, la Declaración Institucional recogía la dignificación de los cuidados. Según todos los estudios al respecto, en el actual contexto de crisis sanitaria estas han estado mayoritariamente desarrolladas por mujeres y que han sido imprescindibles en la crisis sanitaria. En cuanto a la igualdad salarial, ponía de manifiesto la importancia de aplicar la legalidad vigente en materia de igualdad salarial y hacer frente a la brecha salarial en todos los ámbitos y fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.El texto también apostaba por intensificar las políticas de igualdad desde las administraciones locales y mejorar la financiación de medidas en materia de movilidad, atención a colectivos más vulnerables, conciliación y coeducación, así como las infraestructuras urbanas.

Archivado en:

Destacados